特に期間は決めておりません、新卒、中途、また今までのご経験などで変わりますが、店長に昇格させる上で一番重要視しているのは熱意と人間性です。そのためせんざんでは知識技術を詰め込むのではなく、人間性を育む育成に力を入れています。